Desde Junho de 2014, a Adiquímica faz parte da Iniciativa do Pacto Global das Nações Unidas sobre os Direitos Humanos, Trabalho, Meio Ambiente e combate contra a corrupção.

Acabámos de renovar o nosso compromisso por mais um ano, com a publicação de um novo relatório de progresso para o ano de 2018.

Por que razão fazemos parte do Pacto Global das Nações Unidas?

Estamos cientes da importância da implementação de um sistema de gestão adequado e eficaz que nos permita cumprir com os interesses e necessidades de nossos clientes. Em Abril de 1997 conquistámos a certificação ISO 9001.

Posteriormente estabelecemos como meta, dispor também de um sistema de gestão ambiental, pelo que em Setembro de 1999, fomos certificados na ISO 14001.

Em Outubro do ano de 2013, certificamo-nos também em OSHAS 18001 para garantir a qualidade dos sistemas de gestão da saúde e segurança ocupacional para todos os nossos trabalhadores.

Atualmente dispomos de um sistema de gestão integrado em qualidade e meio ambiente, bem como das nossas políticas de Prevenção e Responsabilidade Social Corporativa.

Fieis aos nossos princípios contidos nas nossas políticas, reafirmamos nosso apoio aos Dez Princípios do Pacto Global das Nações Unidas e, hoje, renovamos esse compromisso.

O que inclui a Adiquímica no Relatório do Pacto Global das Nações Unidas?

No Relatório de Progresso Anual comprometemo-nos a partilhar esta informação com os nossos grupos de interesse através dos nossos principais canais de comunicação, descrevemos as nossas ações para melhorar continuamente a integração do Pacto Global e os seus princípios na nossa estratégia de negócios, cultura e operações diárias. No relatório, podem ver-se as seguintes informações:

– Detalhe do compromisso da nossa empresa para com os direitos humanos e, portanto, com os Princípios Orientadores das Nações Unidas sobre Empresas e Direitos Humanos;
– Políticas e práticas para alcançar a igualdade efetiva entre homens e mulheres, e com a conciliação laboral e familiar;
– Promovemos ações para incentivar a saúde e o bem-estar dos funcionários e sua formação;
– Em relação ao meio ambiente, temos políticas relacionadas com as alterações climáticas e a utilização de recursos de forma sustentável;
– Valorizamos os nossos princípios, padrões e normas de conduta dentro da empresa, bem como com fornecedores e também com os nossos clientes;
– Medição dos resultados atuais ou esperados.

O relatório foi publicado no sítio da internet da UN Global Compact e na página web da “Red Española del Pacto Mundial”.